자소서부터 쓰던 내가 알던 공채가 아니야… 대기업 하반기 채용, 첫 관문부터 제각각
하반기 취업시장이 본격적으로 열리고 있습니다. 현대자동차는 다음 달 연구개발과 IT 등 6개 부문에서 92개 채용공고를 내고 지원자를 받습니다. LG전자와 KT&G, 키움증권도 9월 중순까지 신입사원 채용을 진행하고 한국교직원공제회는 20명을 선발합니다. 올해 채용에서 눈에 띄는 것은 기업마다 달라진 전형 순서입니다. SK텔레콤은 지원 이후 필기전형을 먼저 진행한 뒤 서류전형으로 넘어갑니다. KT&G와 LG전자는 AI 기반 평가를 채용 과정에 활용하고, 현대자동차와 키움증권은 오프라인 채용 행사 참여자에게 서류전형 혜택을 제공합니다. 27일 상위권 채용 플랫폼 진학사 캐치는 2026년 하반기 주요 기업의 신입사원 채용이 본격적으로 시작됐다고 밝혔습니다. 이번 하반기 채용에서는 모집 직무뿐 아니라 어느 단계에서 무엇을 평가하는지까지 기업별 전형 방식을 따져봐야 하는 경우가 많아졌습니다. ■ 필기부터 치르는 SK텔레콤… 서류전형은 그다음 가장 먼저 마감이 다가오는 곳은 SK텔레콤입니다. SK텔레콤은 오는 30일까지 ‘2026 Junior Talent 채용’을 진행합니다. 고객과 Infra, Tech, Staff, 법무 등의 분야에서 지원자를 받습니다. 지원 자격은 2027년 1월 입사가 가능한 석사 이하 학위 소지 또는 취득 예정자, 2027년 2월 졸업예정자나 졸업 후 1년 이내인 지원자 등입니다. 전형은 지원접수 이후 필기전형, 서류전형, 1차면접, 2차면접 순으로 진행됩니다. SK텔레콤도 공식 채용 홈페이지에서 Junior Talent 필기전형을 SKCT 또는 코딩테스트로 안내하고 있습니다. 지원 단계에서 곧바로 서류 심사에 들어가는 구조와 달리 필기전형을 앞에 배치한 것이 특징입니다. 필기를 통과한 지원자를 대상으로 경험과 직무 역량 등을 확인하는 서류전형이 이어집니다. ■ 현대차, 6개 부문 92개 공고… 9월 1일부터 접수 현대자동차는 다음 달 1일부터 14일 오후 5시까지 ‘9월 신입 채용’을 진행합니다. 모집 분야는 연구개발과 디자인, 생산·제조, 사업·기획, 경영지원, IT 등 6개 부문이며 전체 채용공고는 92개입니다. 지원 대상은 학사 또는 석사 학위 소지자와 2027년 2월 이내 졸업 예정자 등입니다. 서류전형과 인적성검사, 직무면접, 종합면접, 채용검진을 거쳐 최종 합격자를 가립니다. 현대차는 오프라인 직무 상담 행사인 ‘팀 현대 커리어 라운지’도 운영합니다. 우수 참여자에게는 서류전형을 면제하는 ‘H-슈퍼패스’를 제공합니다. 채용설명회나 직무 상담이 정보 제공에 그치지 않고 실제 전형 혜택으로 이어지는 방식입니다. ■ KT&G, AI영상면접 거쳐 실무·임원면접 KT&G는 ‘2026년 하반기 신입·경력사원 공개채용’을 진행하고 있습니다. 사무 신입사원은 다음 달 10일까지 지원할 수 있습니다. 모집 분야는 경영기획과 해외사업, 브랜드, 제조, SCM, R&D입니다. 국내외 4년제 대학 졸업자나 2027년 2월 졸업 예정자가 지원할 수 있으며 일정 기준 이상의 공인 영어 말하기 성적을 제출해야 합니다. 채용 절차는 서류전형과 AI 영상면접, 실무면접, 임원면접 순입니다. 채용검진을 거쳐 최종 합격자를 결정합니다. 전체 전형에는 블라인드 방식이 적용되고 객관적 검증을 위한 AI 역량검사도 함께 진행됩니다. 다음 달 4일 캐치카페 혜화점에서는 해외사업과 브랜드매니저, SCM, 경영기획·HR 분야 실무 담당자가 참여하는 채용설명회도 열릴 예정입니다. ■ LG전자도 9월 채용… 인적성·AI면접 거쳐 LG전자는 다음 달 13일까지 ‘2026년 하반기 신입사원 채용’을 진행합니다. 모집 직군은 기계와 전기전자, 로봇, HR, Finance 등입니다. 국내외 학사 이상 학위 소지자 또는 2027년 2월 졸업예정자 가운데 오는 12월부터 근무할 수 있는 지원자 등이 대상입니다. 전형은 1차 서류전형에 이어 인적성검사와 AI면접을 포함한 종합서류전형, 1차면접, 2차면접, 채용검진 순으로 진행됩니다. ■ 키움증권은 설명회 참석자에 서류 가산점 키움증권은 다음 달 13일까지 ‘2026년 하반기 대졸 신입사원 공개채용’을 진행합니다. 모집 분야는 경영지원과 플랫폼 비즈니스, IB·S&T·운용입니다. 4년제 대학이나 대학원 졸업자와 2027년 2월 졸업 예정자 등이 지원할 수 있습니다. 서류전형 이후 1차와 2차, 최종면접을 거치고 채용검진을 통과하면 최종 합격합니다. 다음 달 2일부터 4일까지 캐치카페 신촌·안암·서울대점에서는 세 차례 채용설명회도 열립니다. 참석자에게 서류전형 가산점을 주는 만큼 설명회 참여 자체가 실제 채용 과정과 연결됩니다. ■ 교직원공제회 20명 선발… 학력·전공 제한 없어 한국교직원공제회는 다음 달 11일까지 ‘2026년도 신입직원 채용’을 진행합니다. 선발 인원은 모두 20명으로 일반과 호남·영남권 지역인재, IT 금융개발·정보보안 분야에서 지원자를 받습니다. 학력과 전공, 연령 제한은 없으며 직무별 세부 자격 요건은 별도로 적용됩니다. 전형은 서류전형과 필기전형, 1차면접, 2차면접 순으로 진행되며 블라인드 방식이 적용됩니다.
2026-08-27
제주방송 김지훈(jhkim@jibs.co.kr)
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